《连绵什么意思》
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1、做企业第一是不争,不企图吃掉别人。我们不去寻求垄断的机会,不把自己的存在建立在别人痛苦的基础上,而是力求让所有的消费者、股东、员工以及社会各界都 喜欢我们,认为我们是个不错的公司,大家都需要你。老子说“夫唯不争,故天下莫能与之争”,就是这个道理。
2、民营企业的传承这件事,几十亿的财产和事业突然降临在二十几岁的年轻人身上,会让他们感觉不安。这件事为什么给大家这么多困扰?因为它十之八九都做不好, 但还得做,就像人们追求爱情,十之八九都不顺利,有时只是昙花一现,但最后日子还得过,传承也是这样。
3、曾经以为,知识、梦和吃进肚子裡的东西是别人拿不走的,后来才知道这想法有多傻。一天,年老和某些疾病会把这一切夺走,你渐渐不认得身边的亲人和朋友,你忘了所有你学过的东西,忘了你的荣誉和骄傲,也忘了你爱过和恨过的,你甚至忘记了自己。留在你心裡的,只有一片空无,浮生若此,你还执着什么呢?
4、创新就是做别人没做过的事情。但创新的风险很大,绝大分部的创新最后都是失败。所以,我认为,创新的本质是不惧失败的勇气。
5、爱情往往隐含在机遇之中,他们何其相似?在人生逆旅中彼此安慰。
6、旅行给我的另一个启发是它让人没有恐惧。人生下来时胆子很小,但走得越远,胆子就越大。我看过了战争、动物,看到了耶路撒冷老城,也看到了历史宗教形成的 冲突。这过程当中,我对人和社会越来越了解,也看到各种文化的不同,最后变得淡定,变得宽容,也变得胆大。
7、传承包括四个方面:财产的传承、人的传承、体制制度的传承、精神价值观的传承。读书时经常讲继承老一辈的传统、理想,脖子上系个红领巾,那都是精神传承,比较抽象,但财产传承则比较具体。
8、一个管理者容易犯错误的地方在于,弄不清楚管理自己还是管理别人。公司领导者管理自己永远比管理别人重要,行为管理、行为矫正的关键是校正自己的行为。伟大的人管理自己而不是领导别人。
9、好不好信任一个人,除了用智慧去判断,也真的只能相信自己的感觉。世事无常,人心也无常,现在可以信任的,谁又知道日后是否如初?与其患得患失,倒不如努力活好自己,只要一天你还是有价值的,甚至比现在更有价值,谁都没法欺负你。
10、幼苗不正,树木必弯。
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