《万元吉传古文》
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1、钱在哪里,心就在哪里。
2、做人就不要做事,做事就不要做人!
3、不管什么事情,制度化都是必须的。应该要求公司的部门主管每三个月或者每半年提出一次流程改善建议。公司每个领导、每个部门主管,都有这个责任和义务。一定要重视制度的力量。
4、模仿加改良,等于创新。
5、员工要想是人才,老板必须先成材,特别是中国的中小企业。
6、一个人不会听话,通常都不会讲话。一个人只会讲话不会听话,叫做强辩。一个人会听话才会讲话,叫做善于思考。
7、世界上有三种公司:第一种是追随者,跟着潮流走;第二种是生存者,预见之后做改变;第三种是自己创造改变,也就是领导者。
8、这是我第一次犯这个错误,请放心这也是我最后一次犯这个错误。
9、在团队建设上,别人身上的不足,可能就是你存在的价值。
10、我们应该经常去想:有什么事别人做不到而我能做到?有什么事别人做到了,我还能做的更好!如果不是我看错,那肯定是我的错。总之领导没有错!认真做事,只能把事做对,用心做事才能把事做好。
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